公司拖欠报销款需要哪些证据才能起诉

若起诉公司拖欠报销款，需准备的证据如下：
报销凭证，像发票、收据，可证明费用真实发生且符合报销规定。
报销申请记录，如邮件、系统提交记录，能显示按公司流程申请。
公司报销制度，能说明报销有规可依，公司应依规执行。
沟通记录，包含与领导、财务的聊天记录、通话录音等，可证公司认可或知晓申请。
工资条或银行流水，若报销款打入工资卡，能辅助证明报销情况。
收集齐证据后，可前往公司所在地法院起诉，要求支付报销款。
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起诉公司拖欠报销款，要准备充分证据维护自身权益。需准备报销凭证、报销申请记录、公司报销制度、沟通记录和工资条或银行流水等证据。
1.报销凭证如发票、收据，可证明费用实际发生且符合报销规定。
2.报销申请记录如邮件、系统提交记录，能显示按公司流程申请报销。
3.公司报销制度可表明报销有章可循，公司应依规执行。
4.与领导、财务的聊天记录、通话录音等沟通记录，可证明公司认可报销或知晓申请。
5.若报销款打入工资卡，工资条或银行流水可辅助证明报销情况。

收集好证据后，可前往公司所在地法院起诉，要求公司支付报销款。
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结论：
起诉公司拖欠报销款，需准备报销凭证、报销申请记录、公司报销制度、沟通记录、工资条或银行流水等证据，然后前往公司所在地法院起诉要求支付报销款。
法律解析：
在法律层面，当公司拖欠报销款时，员工有权利通过法律途径追讨。报销凭证能证明费用实际发生且符合规定，是报销请求的基础；报销申请记录可证实员工已按公司流程提出申请；公司报销制度明确了报销的规则和依据，公司需按此执行；沟通记录能体现公司对报销的态度；工资条或银行流水则可辅助证明报销情况。这些证据共同构成了完整的证据链，能有力支持员工的诉求。若在准备证据或起诉过程中遇到任何问题，可向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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法律分析：
（1）报销凭证是基础证据，发票、收据能直接证实费用已实际产生，且符合公司报销规定，为报销请求提供事实依据。
（2）报销申请记录体现了员工按公司流程办事，通过邮件、系统提交记录等可证明员工已履行申请报销的手续，公司有处理的责任。
（3）公司报销制度是关键，它明确了报销的规则和标准，公司有义务按照制度执行报销，此制度是判断公司是否违约的重要依据。
（4）沟通记录能反映公司对报销的态度，与领导、财务的聊天记录、通话录音等，可证明公司认可报销或知晓申请，增加胜诉的可能性。
（5）工资条或银行流水若显示报销款打入工资卡，能辅助证明报销情况，使证据链更加完整。收集齐这些证据后，在公司所在地法院起诉，能更有力地要求公司支付报销款。

提醒：证据需真实有效，收集过程要合法合规。不同公司报销情况有别，建议咨询以进一步分析。
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（一）收集证据时，要确保报销凭证真实有效，发票、收据等内容完整清晰，与实际费用相符。对于报销申请记录，保留好原始邮件或系统截图，以防丢失。
（二）获取公司报销制度，可从公司内部文件、公告或官方渠道获取，确保制度的有效性和适用性。
（三）沟通记录要完整，聊天记录需包含双方身份、完整对话内容；通话录音要清晰可辨。
（四）工资条或银行流水要能明确显示报销款相关信息，可去银行打印并加盖公章。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条规定，证据包括：
（一）当事人的陈述；
（二）书证；
（三）物证；
（四）视听资料；
（五）电子数据；
（六）证人证言；
（七）鉴定意见；
（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。上述准备的报销凭证、申请记录等均属于法定证据类型，可用于起诉公司拖欠报销款。