工伤赔偿金应该怎么分配给工人

（一）丧葬补助金专门用于工亡职工的丧葬事宜，要确保资金合理使用在丧葬相关支出上，如殡葬费用、骨灰安置费用等。
（二）供养亲属抚恤金按规定标准发放给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，配偶、其他亲属等按相应比例领取，保障他们的基本生活。
（三）一次性工亡补助金参照法定继承在近亲属间分配，一般平均分配，但对生活困难且缺乏劳动能力的继承人给予照顾，对尽主要扶养义务或与被继承人共同生活的可多分，有扶养能力却不尽义务的少分或不分。
（四）伤残补助金等归工伤职工本人，用于后续治疗、康复和生活保障，他人不得随意侵占。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百三十条规定，同一顺序继承人继承遗产的份额，一般应当均等。对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时，应当予以照顾。对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人，分配遗产时，可以多分。有扶养能力和有扶养条件的继承人，不尽扶养义务的，分配遗产时，应当不分或者少分。继承人协商同意的，也可以不均等。
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1.工伤赔偿金分配要依据不同赔偿项目来确定归属。丧葬补助金用于工亡职工丧葬事务，确保其身后事妥善处理。
2.供养亲属抚恤金是给予由工亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属的经济补偿，按规定标准发放给配偶及其他亲属，保障他们的生活。
3.一次性工亡补助金可参照法定继承在近亲属间分配，一般均等分配，但对生活困难且缺乏劳动能力的继承人应照顾，对尽主要扶养义务或共同生活的继承人可多分，有扶养能力却不尽义务的应少分或不分。
4.伤残补助金等属于工伤职工本人，用于后续治疗、康复及生活保障。

建议相关部门加强对工伤赔偿金分配的指导和监督，确保分配公平合理；亲属间应依据法律规定，友好协商分配事宜。
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结论：
工伤赔偿金分配因项目而异，丧葬补助金用于丧葬，供养亲属抚恤金给特定亲属，一次性工亡补助金参照法定继承在近亲属间分配，伤残补助金等归工伤职工本人。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关工伤保险规定，丧葬补助金明确用于工亡职工的丧葬事宜，保障丧葬活动的顺利进行。供养亲属抚恤金是给予依靠工亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属的经济补偿，按标准发放给配偶、其他亲属等。一次性工亡补助金在近亲属间参照法定继承分配，一般均等，但会照顾生活困难又缺乏劳动能力的继承人，对尽主要扶养义务或共同生活的可多分，有能力却不尽扶养义务的少分或不分。伤残补助金等属于工伤职工本人，用于后续治疗、康复和生活保障。在工伤赔偿金分配问题上，不同情况会有不同的法律适用和分配方式。若对工伤赔偿金分配有疑问，可向专业法律人士咨询以获得准确解答和帮助。
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法律分析：
（1）丧葬补助金用途明确，专门用于工亡职工的丧葬事宜，以保障丧葬活动的顺利进行。
（2）供养亲属抚恤金是给予由工亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属的经济补偿。发放按照规定标准进行，配偶、其他亲属等会分别获得相应份额，以此保障他们的基本生活。
（3）一次性工亡补助金在近亲属间参照法定继承分配。一般情况下是均等分配，但对于生活困难且缺乏劳动能力的继承人会予以照顾；对尽了主要扶养义务或与被继承人共同生活的继承人可适当多分；而有扶养能力和条件却不尽扶养义务的继承人则可能少分或不分。
（4）伤残补助金等归工伤职工本人，用于其后续治疗、康复及生活保障，确保工伤职工能得到妥善的照顾。

提醒：
工伤赔偿金分配情况复杂，不同案情有不同处理方式，建议咨询专业人员进一步分析。
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1.丧葬补助金用于工亡职工的丧葬事务。

2.供养亲属抚恤金给予由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，按标准发给配偶等。

3.一次性工亡补助金在近亲属间参照法定继承分配，一般均等，但特殊困难且无劳动能力者会受照顾，尽主要扶养义务或共同生活者可多分，有能力却不尽义务者少分或不分。

4.伤残补助金等归工伤职工，用于后续治疗、康复和生活保障。